¿SABÍA QUE SU RECLAMO EN EL FUERO LABORAL NO AFECTARIA A SU EMPLEADOR?

Reclame su justa indemnización, asesorado por un especialista en la materia. Realizamos los reclamos de manera EXCLUSIVA contra la ART responsable de su indemnización, NO contra su empleador, en caso que este haya contratado una empresa de aseguradora de riesgos del trabajo.

NO ESPERE AL ALTA MÉDICA PARA ASESORARSE

No espere el alta médica para asesorarse, no pierda tiempo. La correcta gestión del reclamo de lo que a usted le corresponde por ley, no interrumpe, ni perjudica su tratamiento médico.

¿SABÍA QUE TIENE DERECHO A SER EVALUADO POR UN MÉDICO IMPARCIAL?

El trabajador accidentado tiene derecho a solicitar que un médico imparcial se encargue de determinar cuál es la gravedad de la lesión que presenta. Generalmente si el trabajador no se asesora, en la mayoría de los casos no es indemnizado y en los casos de mayor gravedad, puede recibir un monto muy inferior al que realmente le corresponde. Con la intervención del médico imparcial (perito oficial) el trabajador es revisado y su incapacidad laboral queda explicada en detalle en un informe acompañando estudios médicos e informe psicológico, resultando una reparación acorde a la real lesión que presenta. Aquí el médico evalúa todas las lesiones que presenta el trabajador producto del accidente sufrido y no las que haya tratado o reconocido la aseguradora.

En nuestro estudio nos dedicamos a defender en forma exclusiva los derechos de los trabajadores que por haber sufrido un accidente o enfermedad profesional, a la que se ven afectados en su salud e integridad física, no pudiendo desarrollar sus actividades con normalidad. Desde el Estudio brindamos asesoramiento e información sobre las distintas posibilidades que dispone para hacer valer sus derechos, de la manera que el trabajador interprete y elija la que considere más conveniente.

¿Sufrió un accidente en su trabajo? (o cuando se dirigía a su lugar de trabajo o regresaba desde el mismo a su domicilio)

¿Sabe que su ART (aseguradora de riesgos de trabajo) debe pagarle una indemnización y no solo brindarle tratamiento médico?

 

La Ley de Riesgos del Trabajo o en su defecto la justicia del trabajo se encarga de proteger al trabajador accidentado y mediante un trámite muy sencillo, que no pone en riesgo su trabajo, puede cobrar su justa indemnización.

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